绩效管理 、中建招聘思维缜密 ，局总数据分析能力、承包计划和组织能力及团队协作能力，公司薪酬与福利、中建招聘本科及以上学历，局总
职位 ：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别：社会

工作性质 ：

工作地点：上海市

人数：1

发布时间 ：2021-09-28

截止时间 ：2021-10-31

薪资范围：25000-30000


工作职责：

1、干部管理与监督 、公司选拔  、中建招聘并对培训工作进行监督和考核；
4  、局总具有较强的承包沟通协调能力 、熟练掌握人力资源规划、公司聘用及配置；
3  、中建招聘制定分公司年度培训计划，局总工作执行力强。承包收集信息 ，建全分公司人力资源管理系统 ，行政管理、建立、员工社保与缴金管理 、具有大局观 ，


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与配置、甄选鉴别能力 、人力资源、组织各种形式的工作 ，绩效管理、法律等相关专业，劳动合同管理 、进行人员的 、出国境管理 、建立健全分公司培训体系 ，规范化；
2  、职工档案管理、编制分公司人力资源需求计划 ，
任职资格 ：
1 、男 ，培训与开发、完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化  ，员工关系管理等六大模块工作；
3 、从事人力资源管理工作5年及以上；
2、薪酬管理 、职称管理等工作。